打印

请一天事假,扣两天薪酬?!

[仿制链接]
1358|75
跳转到指定楼层
楼主
本帖最终由 ElectronF0 于 2019-6-18 15:41 修改

请一天事假扣两天薪酬;
请一天病假扣一天薪酬。

请问
1. 公司的这种做法对吗 ?
2. 该怎样应对公司的这种做法 ?

谢谢!

谈论

ElectronF0 2019-6-27 09:15 回复TA
@thinkabout4451 :有年假,5天!能够按天来休! 
thinkabout4451 2019-6-19 09:32 回复TA
没有年假?不能请年假的话,仍是换吧 
xch 2019-6-19 09:07 回复TA
1,不对 2,你自己当老板去。 3,共产党便是这样干的 
LED2013 2019-6-18 11:14 回复TA
@rickzhq :都这样习气着 
rickzhq 2019-6-18 10:00 回复TA
习气就好 
ElectronF0 2019-6-17 13:28 回复TA
@hobbye501 :看来你们更严峻的! 咱们根本都是病假,事假很少。 
hobbye501 2019-6-17 13:07 回复TA
俺们公司部分什么事假病假,都扣1.5倍 
ElectronF0 2019-6-17 12:56 回复TA
@songchenping :更多信息?公司名称? 
songchenping 2019-6-17 12:06 回复TA
你应该供给更多信息,防止其他人上当受骗啊。 
沙发
| 2019-6-17 11:02 | 只看该作者
你去问问人事三个问题:
1、请一天事假是不是扣两天薪酬?
2、加一天班是不是算两天薪酬?
3、加一小时班是不是算2小时薪酬?

假如答案是“是——不是——不是”,那就换岗吧

谈论

LED2013 2019-6-18 16:48 回复TA
@sky1234657 :我学不会啊 
sky1234657 2019-6-18 15:00 回复TA
@LED2013 :好好学习就能够 
LED2013 2019-6-18 11:14 回复TA
真有勇气提么 
板凳
 楼主 | 2019-6-17 11:56 | 只看该作者
feilusia 宣布于 2019-6-17 11:02
你去问问人事三个问题:
1、请一天事假是不是扣两天薪酬?
2、加一天班是不是算两天薪酬?

换作业 ?也是个方法,被迫的方法吧
地板
| 2019-6-17 13:08 | 只看该作者
请假扣税前1.5倍,加班给根本薪酬算
5
 楼主 | 2019-6-17 13:27 | 只看该作者
hobbye501 宣布于 2019-6-17 13:08
请假扣税前1.5倍,加班给根本薪酬算

更黑!
6
| 2019-6-17 14:49 | 只看该作者

你怕是没在工厂干过。曾经我作业的有个单位规矩加班三小时内不计入加班时刻。

谈论

eydj2008 2019-6-20 08:12 回复TA
许多公司 都是这样干的, 能够投拆他们 劳动部门,叫他们整改. 
7
 楼主 | 2019-6-17 16:12 | 只看该作者
123987 宣布于 2019-6-17 14:49
你怕是没在工厂干过。曾经我作业的有个单位规矩加班三小时内不计入加班时刻。 ...

请假呢,咋扣 ?
8
| 2019-6-17 17:13 | 只看该作者
正常事假是一天没有薪酬,病假在必定范围内是口20%薪酬如同,你这是和公司弄得联络不好吧?要不然不至于这样啊
9
| 2019-6-17 20:16 | 只看该作者
10
| 2019-6-18 07:01 | 只看该作者
feilusia 宣布于 2019-6-17 11:02
你去问问人事三个问题:
1、请一天事假是不是扣两天薪酬?
2、加一天班是不是算两天薪酬?

问问请一天事假,公司丢失多少,加班一天公司获利多少?再谈论
11
| 2019-6-18 09:20 | 只看该作者
请假还扣薪酬?第一次挺说,没有调休么。。。周末假如加过班能够调休啊。。这种待遇的公司还呆着有什么意思,真是服了
12
| 2019-6-18 10:07 | 只看该作者
什么公司,曝光一下好吗
13
| 2019-6-18 10:07 | 只看该作者
dog_xin 宣布于 2019-6-18 07:01
问问请一天事假,公司丢失多少,加班一天公司获利多少?再谈论

公司丢失多少、获利多少,跟职工没联络。
假如职工请假导致没有签定一千万的订单,职工请假丢失是一千万,是否要从1万薪酬里扣一千万?
请假的扣款和加班的加班费不对等,不违法但准则短少对工程师的尊重,完全能够换岗。
14
 楼主 | 2019-6-18 10:24 | 只看该作者
keer_zu 宣布于 2019-6-18 10:07
什么公司,曝光一下好吗

这种公司多了,且,现在还在这儿混着,就不用说了吧
再说了,曝光有何用呢 ?

谈论

hotus 2019-6-18 10:53 回复TA
没错,这样的公司成百上万,习气就好 
15
 楼主 | 2019-6-18 10:27 | 只看该作者
congfenglong 宣布于 2019-6-17 17:13
正常事假是一天没有薪酬,病假在必定范围内是口20%薪酬如同,你这是和公司弄得联络不好吧?要不然不至于这 ...

大哥,不是这样的
记住,我刚到这家公司的时分不久,就有人告诉我:请假时,记住去医院挂个号,不然口双倍的薪酬....

谈论

123987 2019-6-20 17:25 回复TA
@congfenglong :还主任医师罢了,那是正高档职称,相当于大学里的(正)教授.我猜你或许说的是主治医师.那却是许多. 
congfenglong 2019-6-20 17:09 回复TA
@123987 :主任医师罢了,便是治病的大夫给你开就行,没你想的那么严峻 
123987 2019-6-20 08:48 回复TA
@congfenglong :"大公司"便是不一样。连医师职称都有约束。那估量要挂专家号了吧?咱们本地医院的专家号都是要提早预定的,专家号挂完了咋整?别的怎样证明开病假单的医师具有主任医师职称?是让医政科把医师的职称证书复印给你仍是拍张专家简介的相片?呵呵! 
congfenglong 2019-6-18 13:31 回复TA
挂号是有必要的,咱们都是需求主任医师病假单的,这是有必要走的流程 
16
 楼主 | 2019-6-18 10:29 | 只看该作者
keer_zu 宣布于 2019-6-18 10:07
什么公司,曝光一下好吗

看看,本帖的


17
| 2019-6-18 11:08 | 只看该作者
要想拿薪酬,最好不要请假。。。没有上班还有薪酬?哪家公司?
18
| 2019-6-18 11:15 | 只看该作者
123987 宣布于 2019-6-17 14:49
你怕是没在工厂干过。曾经我作业的有个单位规矩加班三小时内不计入加班时刻。 ...

许多加班就直接没钱,我常常通宵加班,习气了拿的少干的多

谈论

eastin 2019-6-20 10:10 回复TA
辛苦了 
19
| 2019-6-18 11:26 | 只看该作者
szjlj168 宣布于 2019-6-18 11:08
要想拿薪酬,最好不要请假。。。没有上班还有薪酬?哪家公司?

那人家请一天,你扣一天,为啥扣两天,别的,那类公司必定没有年假,但年假是国家规矩有必要有,所以从道理公司讲不通,从实践,许多公司就那样
20
| 2019-6-18 11:33 | 只看该作者
renxiaolin 宣布于 2019-6-18 11:26
那人家请一天,你扣一天,为啥扣两天,别的,那类公司必定没有年假,但年假是国家规矩有必要有,所以从道 ...

{:lol:最好不要请
扫描二维码,随时随地手机跟帖
您需求登录后才能够回帖 登录 | 注册

本版积分规矩

我要发帖 投诉主张 创立版块 请求版主

快速回复

您需求登录后才能够回帖
登录 | 注册
高档形式

论坛热帖

封闭

抢手引荐上一条 /6 下一条

在线客服 快速回复 回来顶部 回来列表